I dag skriver jag i SvD om att Stockholmsregionen behöver fler yrkesutbildningar och fler yrkesutbildningsplatser.
Yrkesutbildningar är viktiga för kompetensförsörjningen på arbetsmarknaden. Dessa utbildningar skiljer sig från andra i och med att branscher är med och utformar utbildningarnas innehåll efter arbetsmarknadens behov. Det innebär att nyexaminerade får jobb. Nästan 90 procent av de som tar examen går direkt till ett jobb. Trots att det är i Stockholmsregionen den största efterfrågan på arbetskraft finns, fick tillväxtregionen Stockholm en mindre tilldelning platser än glesbygdsregioner i den senaste tilldelningen som myndigheten för yrkeshögskolan gjorde.
Risken är att dagens situation leder till ett minskat intresse för yrkesutbildningar från arbetsgivarnas sida. Idag lägger yrkeshögskolorna i Stockholm tillsammans med företag och branscher ner ett omfattande arbete på att identifiera ett specifikt behov av arbetskraft och utforma utbildningar därefter. Men då endast en knapp fjärdedel av ansökningarna från Stockholm blir beviljade är det svårt att motivera företagen att även fortsättningsvis komma in med ansökningar om att starta nya utbildningar för sitt specifika yrkesbehov.
I nästkommande tilldelning är det viktigt att fler platser och utbildningar hamnar i Stockholmsregionen. På så sätt kan fler gå från utanförskap och utbilda sig till yrken där det finns jobb att få som till exempel apotekstekniker, sjuksköterskor eller fritidspedagoger. Samtidigt kan företagen hitta rätt kompetens för att fortsätta växa och utvecklas i Stockholm.